Заведующий сельской больницей под Иркутском представил в ОНФ уникальные практики по привлечению медицинских кадров

Заведующий Качугской районной больницей в поселке Качуг Иркутской области, активист Российского союза сельской молодежи (РССМ) Сергей Грасс в ходе круглого стола в ОНФ внес ряд предложений по решению проблемы нехватки медицинских кадров на селе.

Модератором круглого стола на тему «Проблемы центральных районных больниц, в том числе в сельской местности» стал сопредседатель Центрального штаба ОНФ, доктор Леонид Рошаль.

Прежде всего Сергей Грасс предложил оставить в районных больницах первого уровня не более двух заместителей главных врачей и увеличить их заработную плату до 300%, а их замов до 200% от средней зарплаты по региону. Заведующий больницей также считает нужным снизить до двух лет необходимый минимальный руководящий стаж для желающих работать главными врачами на селе.

«Нужно сократить количество специальностей в ординатуре со 101 до 53-57. Например, отделение психиатрии включает 5 специалистов – психиатр, нарколог, психотерапевт, сексолог, судебно-психиатрическая экспертиза. И всё это – один профиль», – отметил он.

Также Сергей Грасс предложил законодательно установить ведомственные целевые программы «Медицинские кадры» с минимальным объёмом финансирования не менее 1% от консолидированного бюджета района. Причем фиксированные дотации должны быть привязаны к штатному расписанию медицинского учреждения.

"На примере нашей больницы скажу, что выделенного бюджета на 2019 год в размере 240 тысяч мало. Подъемные делятся между прибывшими работать в село: медсестре – 20 тысяч, фельдшеру – 40 тысяч, доктору – 100 тысяч и так далее», – поделился проблемой Сергей Грасс.

Также он отметил недоработки в действующей в районе программе "Медицинские кадры". В частности, она предусматривает увеличение числа специалистов в Кочугской больнице к 2020 году до 65 человек, но, по его мнению, даже при идеальных условиях к этому сроку в медучреждении будут работать только 38.

Сергей Грасс также внес ряд предложений по изменению системы подготовки медицинских кадров. В первую очередь нужно обязать всех выпускников медицинских вузов отработать не менее 15 лет в государственной системе здравоохранения и ввести систему распределения медиков на село с обязательством отработать от 3 до 7 лет, считает активист.

«На 2019 год только в первичном звене здравоохранения в России не хватало более 25 000 врачей. Поэтому нужно увеличить набор абитуриентов по всей стране с учетом текущего дефицита кадров и числа врачей пенсионного возраста. Также считаю, что медицинское звено нуждается в новой государственной программе, которая позволит на базе районных больниц готовить себе будущих медицинских сестёр», – заявил С.Грасс.

Еще одна инициатива касается изменений в программу «Земский доктор» – разрешить участвовать в программе повторно. При этом Сергей Грасс считает необходимым ввести программу «Мобильный фельдшер», которая позволит закреплять за ним обслуживаемое население до 1000 человек.

«В селах остро не хватает медицинских кадров. В ходе мониторинга строительства фельдшерско-акушерских пунктов в рамках проекта «Село. Территория развития» мы выявили, что в числе уже возведенных ФАПов работа не начинается из-за отсутствия медицинского работника. Ряд предложений нашего активиста по привлечению кадров на селе мы возьмем на вооружение», – сообщила председатель Российского союза сельской молодежи, член Центрального штаба ОНФ Юлия Оглоблина.