Эксперты проекта ОНФ «Село. Территория развития» представили проект программы «Кадры для села»

На площадке Народного фронта эксперты проекта ОНФ «Село. Территория развития» и Российского союза сельской молодежи (РССМ) представили концепцию программы «Кадры для села». Она разработана по поручению президента РФ Владимира Путина и посвящена организации молодежных команд для трудоустройства и реализации социальных проектов в сельских территориях.

«Недостаток квалифицированных кадров является одним из факторов, тормозящих развитие сельских территорий. Причем грамотных специалистов не хватает в самых разных сферах жизнедеятельности», – подчеркнула модератор дискуссии, сопредседатель Центрального штаба ОНФ Елена Цунаева. Так, уже сейчас некоторые предприятия испытывают нехватку рабочей силы в связи с запретом на взъезд в Россию иностранных граждан, которые в обычных условиях активно участвуют в посевных и уборочных кампаниях. Кроме того, важно подготовить механизмы развития кадрового потенциала в дальнейшем.

Координатор проекта ОНФ «Село. Территория развития», председатель РССМ Юлия Оглоблина рассказала, что пилотный запуск программы в следующем году пройдет не менее чем 25 регионах России, они будут отобраны на конкурсной основе. «В случае поддержки программы, мы ожидаем, что свыше 300 команд пройдут обучение в дистанционной или очной форме, а по итогам свыше 2 тысяч человек трудоустроятся в селе или повысят свой профессиональный уровень».

Она добавила, что участники обучающих программ смогут также претендовать на грантовую и методическую поддержку. Команды предлагается создавать на территории районов и сельских поселений из числа молодых специалистов с участием местной администрации и работодателей, которые заинтересованы в рабочей силе. Концепцию, предложенную сельской молодежью, поддержали замруководителя Федерального агентства по делам молодежи Андрей Платонов и советник заместителя Министра сельского хозяйства РФ Максим Боровой.

Участники обсуждения подчеркнули, что потребность в создании условий для трудоустройства граждан стоит крайне остро. «Программу нужно запускать уже сейчас. Проводить мониторинги, опросы, какие специальности есть на местах и какие вузы и ссузы готовы включиться. Необходимо готовить не только сельхозработников, но и учителей и медиков, проводить с ними обучение», – уверена сопредседатель регионального штаба ОНФ в Ленинградской области, главный зоотехник племенного завода «Первомайский» Екатерина Николаева.

Оглоблина, в свою очередь, добавила, что в основу программы «Кадры для села» войдут механизмы отбора и обучения команд, отработанные проектом ОНФ «Село. Территория развития» в прошлом году: «Конкурсный отбор команд и образовательная и менторская работа с ними показали свою эффективность. На выходе мы получили заряженные на успех коллективы, которые стали драйвером для своих территорий», – отметила она.

Не менее важно создавать команду наставников на территории, чтобы приезжающие специалисты не чувствовали себя брошенными. «У человека, который в одиночку приезжает в село, нет ни друзей, ни знакомых. Спустя несколько недель он соберет вещи и уедет, его там ничего не задержит», – предупредил председатель Союза участников рынка картофеля и овощей Сергей Лупехин.

Для реализации программы эксперты привлекут к сотрудничеству профильные вузы и ссузы, а также органы исполнительной власти субъектов РФ и села. Кроме того, общественники планируют создать интернет-портал «Кадры для села», где будет собраны все методические и информационные материалы для реализации программы на всей территории страны.